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二十大代表风采|旦增顿珠:雪域高原“工作狂人”

发布:2022-10-10 00:00:00来源:编辑:本站编辑浏览:

在西藏高争建材股份有限公司制成车间,有这样一个人,有人说他是最负责的车间主任;有人说他是干工作不要家的人;也有人说他是最爱学习的人……他叫旦增顿珠,有着一双聚光的眼睛,一张泛红的面庞,一个疲惫的身影,整日在生产车间穿梭。在同事们的眼中,他是一个十足的“工作狂人”,干工作不要命只管往前冲;他是家人眼中的“老犟筋”,工作一来家里的大事小事都要往后靠,说不中骂不听。他工作有韧劲、有思路、有办法、有成效,敢干能干会干常常出彩。

到底有多“狂”呢?他连续10年未曾休过一次假。也正是因为这股子“狂”劲让旦增顿珠创造了很多不可能实现的历史——2015年他创造了公司成立以来磨机单台系统运转率100%的历史记录,为公司节约设备维修费100多万元;2020年,在制成车间利用停机时间对设备工艺系统进行了技改,美化了员工的工作环境,降低了员工的劳动强度,提高了运转率,6月份在保证运转率达到98%的前提下,当月生产水泥40万吨,再次刷新了建厂以来全月生产水泥最高水平记录。2020年,全年生产水泥536.96万吨,全年节约电费700多万元,取得了前所未有的好成绩……

当问及干工作为什么要这么“狂”时,旦增顿珠告诉记者,我是一名基层党员干部,在基层干工作就要找准工作担当的支点,解难题、攻难关、做奉献,这样才能充分发挥岗位带头作用。“干工作嘛,要么不干,要干就干最好,不能有一点纰漏,这就好比会计的账本,算错了损失的是金钱,但产品质量不过关,失去的是生命,失去的是良心。”旦增顿珠笑着说。

多年的基层工作让旦增顿珠对共产党员的先进性有了深刻的认识。旦增顿珠举例说,比如,我们对待职工群众,要用心去做,多问一句、多想一点、多说一遍,多管一管,多换位思考,把群众当成自己的亲人,用真心换真情;对待繁琐的工作要耐心去做,把小事当大事来做。“此外,作为一线管理人员最重要的是,关心一线员工的工作生活,深入生产一线体会员工之辛苦、挖掘员工之困难、解决员工之难题,把好事办实,把实事办好。”旦增顿珠如是说。

今年40岁的旦增顿珠,扎根基层一干就是十余年,依然动力十足,他不仅是指挥员,战斗员,还是协调员,哪里有困难,哪里有危险,哪里就有他靠前指挥、站在一线的身影。

用他的话说——我热爱我的工作,我愿意为它付出我全部的热情。

(记者 李元丽